Sociaal werkers in de Geestelijke Gezondheidszorg
Omgaan met hoarding ‘Hij wil met rust gelaten worden in zijn veilige coconnetje’
'Ik ben persoonlijk begeleider op een woonlocatie. Sinds 2013 hebben we een bewoner met een matig verstandelijke beperking. Hij kan niet lezen en schrijven, maar heeft wél een betaalde baan bij een sociaal ontwikkelbedrijf. Hij is snel overprikkeld in onze drukke omgeving, midden in een grote stad en met elf medebewoners. Hij heeft moeite om zijn kamer te onderhouden, opruimen, afwassen en schoonhouden doet hij niet. Hij is verslaafd aan alcohol en urineert regelmatig in bed. Zijn lakens wil hij niet verschonen, omdat hij het lekker vindt ruiken. Zijn ramen houdt hij dicht. Er hangt een penetrante geur in zijn kamer.'
Academische Werkplaats VB&GG Samenwerken aan complexe problematiek
Gerda de Kuijper en Erik Mulder stonden aan de wieg van de Academische Werkplaats Verstandelijke Beperking & Geestelijke Gezondheid. Doel van dit initiatief: een betere samenwerking tussen wetenschap en praktijk rondom mensen met een beperking en complexe problematiek. ‘Ze krijgen in hun leven al met zoveel tegenslagen te maken.'
Zorgrebellen Werken vanuit vertrouwen
Dagelijks ziet Paul Kreemers in zijn werk de gevolgen van doorgeschoten systeemdenken. Doorgeslagen doelmatigheid en kostenefficiëntie hollen de hulpverlening uit; mensen raken vermorzeld tussen de tandwielen van een volgens hem gebroken systeem. Zijn pleidooi: kies voor vertrouwen boven controle, en voor lef boven beheersdrang.
Ecosociaal werk Sociaal werk op de klimaatbarricaden?
Wat betekent klimaatverandering voor het sociaal werk? De Raad voor Volksgezondheid en Samenleving waarschuwt voor de gevolgen van klimaatverandering voor onze samenleving. Ard Sprinkhuizen, senior onderzoeker aan Hogeschool Utrecht en klimaatactivist bij Extinction Rebellion (XR) en Jeanet de Jong, onderzoeker en beleidsadviseur bij de BPSW, gaan er met elkaar over in gesprek.
Richtlijnendiscussie Ruimte laten, houvast bieden
Volgens sommigen leiden richtlijnen tot bureaucratisering en gaan ze voorbij aan het collectieve karakter van problemen; volgens anderen zijn ze onmisbaar voor de professionalisering van het vak. Sociaal werkers laveren tussen deze uitersten door, blijkt uit interviews die de drie auteurs van dit stuk hielden. ‘Veel sociaal werkers zouden graag richtlijnen gebruiken, mits die korter, concreter en beter toepasbaar zijn.'
Grip op empowerment
Empowerment geeft je het gevoel dat je ertoe doet; dat je invloed kunt uitoefenen op je leven. Maar hoe breng je die beleving in beeld? Empowerment meetbaar maken is geen technisch trucje, zegt Thomas Noordink. Het is een zoektocht naar hoe we als sociaal werkers kunnen laten zien wat ons werk zo waardevol maakt: het versterken van mensen in hun kracht, het ondersteunen van zelfsturing, het agenderen van onrecht.
Geweld tegen sociaal werkers Begrip is waardevol, maar mag niet grenzeloos zijn
Sociaal werkers die geweld meemaken, zijn zelden geneigd daarvan aangifte te doen. De professionele reflex om begrip te tonen, gaat al gauw over in het onbedoeld accepteren van grensoverschrijdend gedrag. In het sociaal werk wordt geweld gezien als iets dat er ‘nu eenmaal bij hoort'. Die opvatting zit diep verweven in de cultuur van organisaties, aldus Laura Keesman.
Discriminatie en racisme Voorkom blinde vlekken
Veel sociaal werkers weten niet goed hoe ze racisme en discriminatie bespreekbaar moeten maken. Maar antidiscriminatie hoort bij het dagelijkse werk, zegt Mellouki Cadat-Lampe. Dat vraagt om oefening, durf en regelmatige zelfreflectie.
Intimidatie en geweld horen erbij? Dacht het niet
Deze zomer schokte de dood van een maatschappelijk werker Vlaanderen. Hij werd omgebracht door degene bij wie hij thuiskwam om hulp te verlenen.
